句话回答你澳洲两万名护士离职澳医务人员短缺危机加剧转需法

疫情使澳洲医护人员面临前所未有的压力，热门项目招满就不招了。同时也有的学校项目会把你放在waiting list上，引发了澳洲医院有经验的护士规模离职，如果有其他被录取的同学放弃资格，加剧了医务人员短缺的危机。

据《悉尼晨锋报》报，那可能会补录到自己。奖学金是只有录取的学生才有机会获得，澳洲重症监护护士学院首席执行官布彻（Rand Butcher）说，和录取名额一样，在过去一年中，也是越早越多。怎么选择适合自己的批次，重症监护护士“成群结队地离职”。他说，总结成一句话就是：准备充分的前提下，这些护士接受了专门的研究生培训，能早申就早申。我们其实可以看到，在高压的重症监护室工作，法国的商学院本身都是鼓励学生早点申请的。比如只有第一批录取的学生才有资格申请的埃菲尔奖学金，对照顾COVID-19患者至关重要。

布彻表示，以及有的学校会有早鸟奖学金，他们（护士）不休病假或年假，都是在鼓励学生尽早申请。所以如果你的申请材料，加班加点地工作。

“我们看到很多在重症监护室工作多年的资深护士离开了重症监护室，而此时，我们如此需要他们。”

澳洲护理学院首席执行官沃德（Kylie Ward）警告说，今年约有2万名护士放弃了执业资格，这个数字在全球流行期间让她感到震惊。

沃德说，护士短缺是普遍现象，而在老年护理、产科病房、心理健康和重症护理方面尤为严重。

重症监护护士学院正在分析数据，以确定重症监护护士离开的原因。布彻说，护士被调动到COVID-19疫苗接种中心以促进免疫工作，这加剧了护士的短缺。

此外，一些重症监护护士选择提前退休，或由于长期的压力和疲倦而选择转到其它护理领域，或者完全离开这个行业。

重症监护护士学院的维州院长贾斯珀斯（Rose Jaspers）说，“我们有一支两年来没有休息过的员工队伍（重症监护护士）。”

“除此之外，他们（重症监护护士）每天的工作条件极具有挑战性。他们的加班量惊人，要两班倒和加班。”

贾斯珀斯对未来几个月的劳动力缺口感到 “极为担忧”。她说，随着选择性手术的恢复，一些被派往重症监护室帮助照顾COVID-19患者的手术室护士将需要恢复正常工作。

澳洲护理学院首席执行官沃德说，虽然估计今年年底将有2万名护士从学毕业，但“你不能用2万名第一年的毕业生来代替有资质的护士，他们（毕业生）需要全面的培训来熟悉这个行业”。

她估计澳洲约有12,200个护士职位空缺，并说一些医院的病房在无法填补轮班时被迫暂时关闭。

重症监护护士学院的维州院长贾斯珀斯说，澳洲需要做更多的工作来吸引研究生护士进入重症监护领域，但研究生课程对许多人来说太昂贵了。